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【公司先進(jìn)基層黨支部】新莊孜電廠設(shè)備管理部黨支部:圍繞中心工作推動(dòng)黨的建設(shè)

發(fā)布時(shí)間:2021-07-21 來源:淮河能源股份網(wǎng) 閱讀次數(shù): 次

新莊孜電廠設(shè)備管理部黨支部現(xiàn)有職工56名,其中黨員20名,在上級(jí)黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,該黨支部認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)工作部署,切實(shí)履行黨組織職責(zé),深入貫徹落實(shí)黨委1、2、3號(hào)文要求,結(jié)合黨支部的實(shí)際情況緊緊圍繞降本增效和安全生產(chǎn)開展黨建工作,杜絕了職工“三違”及微傷以上事故,取得了良好工作成效。

堅(jiān)定政治信仰,注重思想政治建設(shè)。

抓實(shí)政治教育。黨支部以落實(shí)“三會(huì)一課”制度為抓手,嚴(yán)格黨員管理,加強(qiáng)黨員教育,深入開展政治理論學(xué)習(xí),在集中學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上豐富學(xué)習(xí)載體,通過互聯(lián)網(wǎng)+微信群、QQ群的方式,把線下學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)移至線上學(xué)習(xí),豐富黨員的學(xué)習(xí)方式和學(xué)習(xí)內(nèi)容。黨風(fēng)廉政建設(shè)按照“做細(xì)日常監(jiān)督,強(qiáng)化精準(zhǔn)監(jiān)督”的要求,2020年以來,該黨支部堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作貫穿于全年工作中,不斷鞏固廉政防線,加強(qiáng)節(jié)假日廉潔從業(yè)教育,營造風(fēng)清氣正的節(jié)日氛圍。支部定期對(duì)管理人員開展集中廉潔警示談話,提前打招呼、定要求、敲警鐘、扯袖子,讓管理人員時(shí)刻保持清醒頭腦。同時(shí),結(jié)合支部各專業(yè)工作的特點(diǎn),尤其是工程監(jiān)管方面的問題,分析可能存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),對(duì)專業(yè)負(fù)責(zé)人定期開展廉政談話。

黨員示范引領(lǐng),創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)取實(shí)效。

關(guān)鍵時(shí)刻黨員干部必須站在前,挺得住,這是該支部長期堅(jiān)持對(duì)黨員干部作風(fēng)的硬性要求。該支部在抓黨員干部做表率時(shí),注重與實(shí)際工作結(jié)合,在檢修人員少、時(shí)間緊、任務(wù)重的情況下,以管技黨員為首加班加點(diǎn),每天緊盯現(xiàn)場(chǎng),抓檢修質(zhì)量、進(jìn)度、安全,全年共完成4 次機(jī)組C級(jí)高質(zhì)量檢修工作,未發(fā)生因檢修質(zhì)量問題造成的障礙以上事故。創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中黨員帶頭創(chuàng)新工作,先后在該廠兩臺(tái)478t/h循環(huán)流化床鍋爐進(jìn)行C級(jí)檢修中使用了新工藝防磨格柵技術(shù),實(shí)現(xiàn)了2020年#1鍋爐累計(jì)運(yùn)行174天的長周期,未發(fā)生磨損爆管事故。此項(xiàng)技術(shù)節(jié)省電弧噴涂工藝每年20多萬元,減少啟動(dòng)鍋爐一次所需費(fèi)用30多萬元。“修舊利廢”活動(dòng)中涌現(xiàn)出謝士春、倪軍等一批先進(jìn)黨員,他們帶頭動(dòng)腦筋,深度探索“修舊利廢”的金點(diǎn)子和新路子。在自己本職檢修工作繁重的情況下,主動(dòng)放棄休息時(shí)間,以身作則,用很少的配件費(fèi)用完成了大價(jià)值設(shè)備的修復(fù),在對(duì)細(xì)碎機(jī)更換下來的錘柄進(jìn)行修復(fù)上,花小錢辦大事,每年可以為該廠節(jié)約設(shè)備采購資金28萬元以上。修復(fù)已經(jīng)“下崗”的廢舊設(shè)備,使其重新“上崗”,全年完成修舊利廢項(xiàng)目70多項(xiàng),節(jié)省資金100多萬元。通過深入開展主題鮮明、實(shí)用性強(qiáng)的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),激勵(lì)了廣大黨員帶動(dòng)職工在安全高質(zhì)量檢修、修舊利廢、創(chuàng)新檢修等各項(xiàng)工作中發(fā)揮了重要作用。

夯實(shí)安全根基,提升安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)力。

加強(qiáng)隱患排查與治理。2020年部門積極開展隱患排查整改工作,組織或配合上級(jí)部門積極開展了安全用電、安全標(biāo)準(zhǔn)化、電纜防火封堵、消防及各種定期安全檢查工作。對(duì)各類安全檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患,及時(shí)下發(fā)工作聯(lián)系單,進(jìn)行跟蹤督促整改。組織部門自查發(fā)現(xiàn)隱患共172條;開展黨員身邊隱患隨手曝活動(dòng),共查出隱患133條;上級(jí)各類檢查工作聯(lián)系單560條全部進(jìn)行了消缺。黨政齊抓外委施工隊(duì)伍的安全管理,對(duì)資質(zhì)不符合要求、安全管理差的隊(duì)伍嚴(yán)禁入圍,對(duì)施工監(jiān)護(hù)人員“嚴(yán)”要求,利用班前會(huì)要求監(jiān)護(hù)人員對(duì)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)護(hù)的安全措施要點(diǎn)進(jìn)行復(fù)誦,對(duì)施工過程中監(jiān)護(hù)不到位的人員進(jìn)行嚴(yán)格考核,對(duì)施工過程中安全和質(zhì)量實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,要求管理人員流動(dòng)巡查。全年安全高質(zhì)量完成了各項(xiàng)檢修工作任務(wù),杜絕了機(jī)組非停及各類人身傷害事故。

打造和諧家文化,保證職工隊(duì)伍穩(wěn)定。

堅(jiān)持把職工的訴求向往作為家文化的立足點(diǎn),不斷增強(qiáng)職工的歸屬感、獲得感。以部門、班組的各種會(huì)議為載體,加大與職工利益息息相關(guān)的政策措施的宣傳,讓每名職工知曉,營造良好的“家”氛圍。堅(jiān)持抓好一人一事思想工作,樹立以職工為本的思想,想基層職工之所想。要求支部委員不定期主動(dòng)深入基層班組,深入生產(chǎn)一線,與職工面對(duì)面聊政策、談感想、聽建議、釋疑惑,消除職工思想顧慮。 從關(guān)心職工生活的細(xì)微處入手,在廠黨委的幫助下,為車間班組更換了洗衣機(jī)、飲水機(jī)、微波爐等日常用品,徹底解決了職工洗衣難,熱飯不方便等問題,同時(shí)加強(qiáng)兩個(gè)車間、班組、廁所等的衛(wèi)生保潔力度,給職工營造干凈文明的生產(chǎn)環(huán)境。只有小事做好了,細(xì)節(jié)抓到位了,才能真正讓職工無后顧之憂的安心工作,讓職工感受到“家”的溫暖。節(jié)假日支部結(jié)合自身工作特點(diǎn)豐富職工的文體活動(dòng),開展職工喜聞樂見的拔河、飛鏢、套圈、摜蛋等文體活動(dòng),營造快樂和諧的工作氛圍。

  

撰稿:卜快快

編輯:秦建華

審核:秦建華

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